記者從20日上午召開(kāi)的青島市人力資源和社會(huì)保障工作會(huì)上獲悉，今年青島將啟動(dòng)一系列改革試點(diǎn)工作，深化社會(huì)保障制度改革、推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革，就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法、終身職業(yè)培訓(xùn)制度等一系列惠民政策將陸續(xù)出臺(tái)。

會(huì)議傳達(dá)了全國(guó)、全省人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議精神，總結(jié)了2016年全市人社工作成績(jī)，部署2017年工作任務(wù)。

就業(yè)方面，今年我市將實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略行動(dòng)、大眾創(chuàng)業(yè)行動(dòng)、職業(yè)技能提升計(jì)劃、重點(diǎn)群體就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)、就業(yè)與社會(huì)保障精準(zhǔn)扶貧等“五個(gè)行動(dòng)”，確保實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)30萬(wàn)人、城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4%以?xún)?nèi)的目標(biāo)。年內(nèi)，就業(yè)補(bǔ)助資金管理辦法、終身職業(yè)培訓(xùn)制度、政府購(gòu)買(mǎi)職業(yè)培訓(xùn)服務(wù)制度等涉及多個(gè)群體、多個(gè)領(lǐng)域的惠民政策將陸續(xù)出臺(tái)。

今年，我市將繼續(xù)深化社會(huì)保障制度改革，扎實(shí)抓好養(yǎng)老保險(xiǎn)制度、醫(yī)療和生育保險(xiǎn)管理制度、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦服務(wù)制度、社?；鸸芾碇贫鹊人捻?xiàng)制度的改革創(chuàng)新。具體包括，啟動(dòng)省駐青機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保工作;穩(wěn)妥推進(jìn)非營(yíng)利性民辦職業(yè)院校教師基本養(yǎng)老保險(xiǎn)同等待遇試點(diǎn);調(diào)整基本醫(yī)療保險(xiǎn)“三個(gè)目錄”;開(kāi)展簡(jiǎn)易工傷案件認(rèn)定權(quán)限下放試點(diǎn);推行社保網(wǎng)上經(jīng)辦、掌上社保、自助終端等服務(wù)模式，拓展社保卡應(yīng)用覆蓋范圍。

人才工作方面，今年我市將健全頂尖人才獎(jiǎng)勵(lì)資助制度;加大“高精尖缺”人才引進(jìn)力度，面向全球組織實(shí)施藍(lán)色人才、項(xiàng)目引進(jìn)活動(dòng);推進(jìn)人才評(píng)價(jià)機(jī)制改革，探索擴(kuò)大職稱(chēng)評(píng)審權(quán)限下放范圍、部分行業(yè)特殊高層次人才職稱(chēng)認(rèn)定制度。

此外，今年我市還將深入推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位管理改革，穩(wěn)步完善公務(wù)員管理制度，穩(wěn)慎推進(jìn)市級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行制度試點(diǎn)，啟動(dòng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)、行政執(zhí)法類(lèi)公務(wù)員分類(lèi)改革;穩(wěn)步深化事業(yè)單位人事制度改革，穩(wěn)步推進(jìn)事業(yè)單位分類(lèi)轉(zhuǎn)企改革;穩(wěn)步優(yōu)化機(jī)關(guān)事業(yè)單位收入分配制度。(記者李莉莉)