記者15日從膠州市獲悉，該市設(shè)立“人才發(fā)展專項(xiàng)資金”，每年安排2000萬(wàn)元，用于落實(shí)各類人才政策待遇。

該市出臺(tái)了 《關(guān)于引進(jìn)和扶持高層次人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的辦法》，對(duì)于符合條件的高層次人才創(chuàng)業(yè)，將給予100萬(wàn)元—500萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)投資。根據(jù)所創(chuàng)辦企業(yè)的項(xiàng)目層次和實(shí)際需要，將按照 100平方米—500平方米的標(biāo)準(zhǔn)連續(xù)三年給予創(chuàng)業(yè)場(chǎng)所租金補(bǔ)貼。所創(chuàng)辦企業(yè)向銀行貸款的，自投產(chǎn)當(dāng)年起3年內(nèi)，每年給予300萬(wàn)元貸款額度以內(nèi)的財(cái)政貼息補(bǔ)助。

該市重點(diǎn)引進(jìn)的高層次人才分為四個(gè)層次：第一層次包括中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士;第二層次包括國(guó)家有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、“長(zhǎng)江學(xué)者”等;第三層次包括享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼人員、省部級(jí)有突出貢獻(xiàn)的中青年專家等;第四層次包括博士研究生、專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才等。對(duì)于第一、二、三層次高層次人才，在膠州工作期間，將分別為其租住240平方米、160平方米、130平方米的人才公寓，并分別提供100萬(wàn)元、60萬(wàn)元、20萬(wàn)元安家補(bǔ)貼。第四層次高層次人才，來(lái)膠州工作前5年，將為其租住100平方米左右的人才公寓，免收租金。此外，對(duì)引進(jìn)的高層次人才按一、二、三、四層次，3年內(nèi)每月分別給予10000元、6000元、4000元和 2000元生活補(bǔ)貼。

同時(shí)，該市鼓勵(lì)和扶持企業(yè)設(shè)立博士后科研工作站招收博士后研究人員，從事膠州市重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)的研究與開發(fā)。對(duì)批準(zhǔn)成立的博士后科研工作站，一次性給予30萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)進(jìn)站開展科研工作的博士后，一次性給予5萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)資助。