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青島衛(wèi)生系統(tǒng)明年試點導(dǎo)師制 比例不低于1:10

2017-08-15 16:04:58
來源:青報網(wǎng)
責(zé)任編輯:乒乓
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原標(biāo)題:青島衛(wèi)生系統(tǒng)明年起試點導(dǎo)師制 比例不低于1:10

日前,青島市人社局下發(fā)《在青島市衛(wèi)生系統(tǒng)開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育導(dǎo)師制試點工作的通知》,將于2018年1月1日起,在衛(wèi)生系統(tǒng)開展專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育導(dǎo)師制試點。

青島市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育導(dǎo)師制是一種新型的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育模式,是指專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育導(dǎo)師將自己的思維理念、相關(guān)知識、特殊技能和實踐智慧等傳承給一般專業(yè)技術(shù)人員的一個傳道授業(yè)解惑的過程。在此過程中,導(dǎo)師既傳授學(xué)生專業(yè)知識和工作技能,又啟迪學(xué)生思維方法,關(guān)注他們的思想、工作、學(xué)習(xí)和職業(yè)發(fā)展等狀況,全方位的引導(dǎo)和培養(yǎng)學(xué)生。

根據(jù)《通知》,導(dǎo)師應(yīng)具備一定的專業(yè)條件,具體包括:長期工作在醫(yī)療衛(wèi)生工作第一線,醫(yī)療(藥、護(hù)、技)水平高,治療病癥成績突出,或有效預(yù)防、控制、消除疾病,水平和能力均為同行所公認(rèn)。

試點單位應(yīng)制定《繼續(xù)教育導(dǎo)師制試點方案》,按照1名導(dǎo)師與不多于10名學(xué)生的比例進(jìn)行雙向選擇,雙方確定導(dǎo)師制項目及名稱(每名導(dǎo)師只能負(fù)責(zé)一個項目)。導(dǎo)師選擇學(xué)生應(yīng)以新入職、轉(zhuǎn)崗、進(jìn)修或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)較低的專業(yè)技術(shù)人員為主。導(dǎo)師制項目原則上按年度實施,項目啟動后,試點單位導(dǎo)師辦應(yīng)定期督導(dǎo)“導(dǎo)師授業(yè)解惑、學(xué)生求教研習(xí)、項目計劃進(jìn)展、取得階段成效”等情況,并做好督查記錄。導(dǎo)師制項目考核結(jié)果將作為認(rèn)定登記繼續(xù)教育學(xué)時(學(xué)分)的重要依據(jù)。

[編輯:乒乓]
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