“賀新春”大型人才招聘會(huì)暨高校畢業(yè)生供需洽談會(huì)昨天拉開帷幕，記者現(xiàn)場(chǎng)采訪時(shí)了解到，盡管今年駐青高校應(yīng)屆畢業(yè)生達(dá)到9.3萬(wàn)人，但現(xiàn)場(chǎng)仍有不少2013屆、2014屆等往屆畢業(yè)生紛紛涌來(lái)應(yīng)聘，與應(yīng)屆畢業(yè)生爭(zhēng)搶飯碗，無(wú)形中增加了應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)壓力。

銷售崗仍是重頭戲

每年春節(jié)過后，都是高校畢業(yè)生求職、在崗人才重新?lián)駱I(yè)的高峰期，各類企業(yè)對(duì)人才的需求也尤為顯著。市人才市場(chǎng)于2月26日至3月4日在海爾路178號(hào)連續(xù)7天召開“‘賀新春’大型人才招聘會(huì)暨高校畢業(yè)生供需洽談會(huì)”，7場(chǎng)招聘會(huì)預(yù)計(jì)將有近1100家資源豐富、薪酬良好、前景廣闊的企業(yè)入場(chǎng)，提供各類崗位12300余個(gè)，預(yù)計(jì)吸引3萬(wàn)余人進(jìn)場(chǎng)求職。

昨天，萬(wàn)象城、青島啤酒、維客集團(tuán)、肯德基、中國(guó)鐵建港航局、青島新快進(jìn)出口公司等知名企業(yè)均在此次招聘會(huì)上發(fā)布大量就業(yè)崗位，入場(chǎng)單位涉及生產(chǎn)制造業(yè)，金融服務(wù)業(yè)，日常零售業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)業(yè)、農(nóng)林牧漁業(yè)、酒店餐飲業(yè)等多個(gè)行業(yè);從招聘信息來(lái)看，企業(yè)需求多集中在業(yè)務(wù)經(jīng)理，營(yíng)銷主管、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、機(jī)械工程師、生產(chǎn)質(zhì)量管理、國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)秘書等崗位上。銷售仍然是重頭戲，特別是精通國(guó)外語(yǔ)言的外貿(mào)銷售人才、實(shí)戰(zhàn)能力強(qiáng)的高端銷售人才尤其受企業(yè)青睞。

師姐師妹同場(chǎng)競(jìng)崗

在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，記者遇到了三位工作了半年左右的2014屆畢業(yè)生，均是年前剛辭職的職場(chǎng)新人。濟(jì)南大學(xué)機(jī)械專業(yè)的小王剛畢業(yè)找了份外企工作，盡管是份不錯(cuò)的工作，但是他適應(yīng)不了職場(chǎng)的人事競(jìng)爭(zhēng)，毅然辭職想找份技術(shù)崗。“我們班上20個(gè)同學(xué)，現(xiàn)在已經(jīng)有3個(gè)辭職了，還有兩個(gè)沒找到工作。”小王坦言，剛?cè)肼毜拇_很難適應(yīng)職場(chǎng)的人事競(jìng)爭(zhēng)，所以有些同學(xué)先干銷售，鍛煉與人溝通的技巧，再找內(nèi)勤工作。小王表示，他想在城陽(yáng)老家附近找個(gè)機(jī)械廠先干著，遇到合適的時(shí)機(jī)再找個(gè)規(guī)模大的企業(yè)或自己創(chuàng)業(yè)。

記者在采訪中遇到了同是山東農(nóng)業(yè)大學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)的2014屆畢業(yè)生小張和2015屆應(yīng)屆畢業(yè)生小邢，對(duì)于師姐師妹同場(chǎng)競(jìng)崗，小張表示很有壓力：“去年找的工作總要出差，我倒不怕吃苦，主要是去南方出差總是水土不服，只好忍痛辭掉了上份工作。今天來(lái)市場(chǎng)一看，求職人這么多，應(yīng)屆生馬上畢業(yè)了，所以壓力不小。”

不求專業(yè)對(duì)口只求發(fā)展前景

就業(yè)崗位和專業(yè)不對(duì)口是目前就業(yè)市場(chǎng)雙向選擇中出現(xiàn)的普遍現(xiàn)象，尤其是理科生更加明顯，記者采訪中注意到，這部分畢業(yè)生更加注重在用人單位的工作環(huán)境、文化氛圍和發(fā)展前景。“我第一份工作是個(gè)在煙臺(tái)的事業(yè)單位，雖然工作穩(wěn)定，但沒有什么發(fā)展前景。”熱能專業(yè)的往屆畢業(yè)生小姜告訴記者，這次想在青島找份適合自己、有提升空間的工作，他選擇了幾家民營(yíng)企業(yè)，雖然專業(yè)不對(duì)口，但他表示小企業(yè)更能鍛煉人，能在不同崗位學(xué)習(xí)提高，而不像大企業(yè)入職的工作崗位比較單一。

大連藝術(shù)學(xué)院設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生小戴第一份工作是工業(yè)設(shè)備公司，與專業(yè)并不對(duì)口，他更關(guān)注的是企業(yè)的文化氛圍。“上崗前沒有任何培訓(xùn)，一切工作全是自己摸索，實(shí)在不能適應(yīng)。”小戴表示今后擇業(yè)會(huì)更加細(xì)致地了解企業(yè)的用人環(huán)境和發(fā)展前景。

企業(yè)降低門檻畢業(yè)生放低身段

記者在采訪中還注意到，高學(xué)歷已經(jīng)不是用人單位最為看重的環(huán)節(jié)，大多用人單位只要求大專以上的學(xué)歷，而是更看個(gè)人能力和工作的穩(wěn)定性。“我們這次想招聘財(cái)務(wù)、文秘和人力資源人才6人，大專以上就可以，大專試用期是2600元，本科是3000元。”青島宏達(dá)工程塑料有限公司招聘負(fù)責(zé)人告訴記者，在招聘時(shí)學(xué)歷只供參考，更關(guān)注的是畢業(yè)生的個(gè)人能力例如動(dòng)手能力、自學(xué)能力和解決問題的能力。另外，求職者要有一定的表達(dá)和溝通能力，這也是他們關(guān)注的。畢業(yè)生最好能長(zhǎng)期穩(wěn)定地在企業(yè)工作，他們最擔(dān)心的就是那種經(jīng)常跳槽的人，干幾個(gè)月就走了，企業(yè)還得重新招人。

在經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的雙重壓力下，畢業(yè)生逐漸放低身段，選擇銷售、營(yíng)銷甚至學(xué)習(xí)技師的大學(xué)生逐漸增多。“去年市南、嶗山分公司先后招聘的大學(xué)生就有500人左右，”一家房產(chǎn)中介公司招聘負(fù)責(zé)人告訴記者，這次他們將繼續(xù)招聘20名大學(xué)生。青島市技師學(xué)院此次招募工業(yè)機(jī)器人、機(jī)電一體化、3D打印技術(shù)專業(yè)各30人，“目前已經(jīng)有不少大學(xué)生報(bào)名，尤其是具有一定工作經(jīng)驗(yàn)的畢業(yè)生，”青島市技師學(xué)院招聘負(fù)責(zé)人介紹說，大學(xué)生剛畢業(yè)時(shí)就業(yè)目標(biāo)不明確，缺乏一定的動(dòng)手實(shí)踐能力，有了工作經(jīng)驗(yàn)后，更加明確了職業(yè)目標(biāo)進(jìn)行“淬火加溫”，選擇更適合自己的就業(yè)方向。

畢業(yè)生就業(yè)結(jié)構(gòu)矛盾更加突出

記者從市人社局了解到，雖然從去年全年就業(yè)情況看，我市高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)總體平穩(wěn)，但隨著就業(yè)形勢(shì)的發(fā)展變化，大學(xué)生就業(yè)的結(jié)構(gòu)性矛盾更加突出。

據(jù)市人才市場(chǎng)綜合分析，畢業(yè)生就業(yè)三個(gè)方面的制約因素尤其明顯：一是高校專業(yè)設(shè)置與快速變化的市場(chǎng)需求錯(cuò)位。學(xué)校教育與市場(chǎng)需求脫節(jié)，“學(xué)非所用”的現(xiàn)象比較突出，大學(xué)生知識(shí)技能難以滿足用人單位需求，加劇了初次就業(yè)難度。二是就業(yè)觀念的影響更加明顯。大學(xué)生對(duì)自身定位不夠準(zhǔn)確，多數(shù)學(xué)生缺乏職業(yè)生涯規(guī)劃，對(duì)職業(yè)目標(biāo)相對(duì)模糊，對(duì)市場(chǎng)變化、社會(huì)變化關(guān)心度低，“高不成，低不就”的就業(yè)心理嚴(yán)重影響擇業(yè)與就業(yè)，成為就業(yè)難的一個(gè)重要原因。受經(jīng)濟(jì)和社會(huì)因素的影響，“有業(yè)不就”的現(xiàn)象依然存在。三是經(jīng)濟(jì)下行等因素對(duì)就業(yè)產(chǎn)生一定影響。受經(jīng)濟(jì)短期波動(dòng)、經(jīng)濟(jì)下行和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)因素的影響，部分行業(yè)吸納畢業(yè)生就業(yè)的能力明顯下降。受外貿(mào)出口下滑，全年外商投資企業(yè)接收畢業(yè)生同比下降67.83%。

農(nóng)民工抬高身價(jià)勞動(dòng)力市場(chǎng)喊“渴”

“春風(fēng)行動(dòng)”百場(chǎng)農(nóng)民工招聘大集昨啟動(dòng)

“我勸了那小伙半個(gè)小時(shí)，他也沒答應(yīng)這份工作。”中海油興程公司招聘部王經(jīng)理直嘆氣。昨天，2015年春風(fēng)行動(dòng)暨百場(chǎng)農(nóng)民工招聘大集在青島市(市北)靈活務(wù)工市場(chǎng)正式啟動(dòng)，記者采訪時(shí)發(fā)現(xiàn)，一面是數(shù)百名農(nóng)民工急于在年后找一份工作，一面是大量中小型企業(yè)急需工人進(jìn)入企業(yè)，但由于農(nóng)民工抬高身價(jià)，而企業(yè)因經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、人力成本等原因難堪重負(fù)，使得春節(jié)后的勞動(dòng)力市場(chǎng)呈現(xiàn)企業(yè)難招人、農(nóng)民工挑崗位的“賣方市場(chǎng)”局面。

農(nóng)民工節(jié)后挑活干

昨天記者來(lái)到位于沈陽(yáng)路的靈活務(wù)工市場(chǎng)，已有數(shù)百名外來(lái)務(wù)工人員找工作。當(dāng)記者采訪一位外來(lái)務(wù)工人員時(shí)，立刻有5、6位農(nóng)民工圍了上來(lái)打聽：“招人不?有啥活干?”

今年第一次來(lái)青島打工的雷斌是聊城人，今年32歲，以前在濟(jì)南等地做過配菜工。“俺老鄉(xiāng)在青島打工，掙得比我多，所以我今年就跟著他來(lái)青島看看。”雷斌靦腆地笑著說，轉(zhuǎn)了兩圈，大多是些小飯店招人，他想找個(gè)三星級(jí)以上的酒店干，工資怎么也得3000元以上。“實(shí)在沒合適的，我就到我伙計(jì)的酒店去干。”雷斌有些失望地說。

與第一次來(lái)青的打工者相比，在青有工作經(jīng)驗(yàn)的“熟練工”更加挑剔。來(lái)自河南的熊鎮(zhèn)豐一來(lái)勞動(dòng)力市場(chǎng)就沖著4000元的活找。“去年就干些木工、搬運(yùn)的零工活，不穩(wěn)定，有的干個(gè)三五天就沒活干了，還得重新找活，今年就想找個(gè)穩(wěn)定點(diǎn)的，別太累的工作。”熊鎮(zhèn)豐告訴記者，家里上有老下有小需要養(yǎng)活，再加上自己的開支，每月怎么也要4000元以上。在標(biāo)著一裝卸工每月5000元的攤位前，熊鎮(zhèn)豐看了一會(huì)，還是搖了搖頭。“這些活都不是企業(yè)直接招聘，是分包工程，活也很累，如果堅(jiān)持不了一個(gè)月，這個(gè)月工資也甭想要了。”

記者了解到，多數(shù)有找工作經(jīng)驗(yàn)的農(nóng)民工摸清了企業(yè)招工的“脾氣”，比如：招日工活的企業(yè)大多在早上5、6點(diǎn)就到了務(wù)工市場(chǎng)，招的人夠了立馬出車把人拉到工地;從郊區(qū)來(lái)招工的企業(yè)有些中午才來(lái)市場(chǎng)，不少農(nóng)民工整天一直在務(wù)工市場(chǎng)“靠活”，擔(dān)心漏活。

企業(yè)“抓狂” 農(nóng)民工“淡定”

在農(nóng)民工挑挑揀揀等待觀望的同時(shí)，企業(yè)特別是餐飲行業(yè)、制造業(yè)企業(yè)急需招人。在靈活務(wù)工市場(chǎng)門口，就有10多家酒店現(xiàn)場(chǎng)招聘廚師、配菜工、服務(wù)員等外來(lái)務(wù)工人員。在招聘攤位前，15家企業(yè)中就有8家是餐飲企業(yè)。

來(lái)自四川的曾真在青島已經(jīng)有10年的打工經(jīng)歷，主要做的是廚師行業(yè)，最高掙到每月7000元。有了中級(jí)廚師證和工作經(jīng)驗(yàn)，曾真找工作超級(jí)“淡定”。“不急，現(xiàn)在企業(yè)來(lái)得還不多，過幾天招聘的企業(yè)更多，我想找個(gè)5000元以上的廚師活，酒店生意好些，這兩天再轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)看。”曾真這兩天打算天天來(lái)市場(chǎng)碰運(yùn)氣。“我勸了那小伙子半個(gè)多小時(shí)，他就留了個(gè)電話，勉強(qiáng)答應(yīng)來(lái)我們公司。”中海油興程公司招聘部王經(jīng)理一上午只招到1人，她說，公司保安隊(duì)需要至少15人，現(xiàn)在通過網(wǎng)絡(luò)和現(xiàn)場(chǎng)只招聘到5人，大多數(shù)打工者嫌站崗、巡邏的工作技術(shù)含量低、工資低。“再提高工資我們承擔(dān)不起呀，我們也是有成本的。”王經(jīng)理無(wú)奈地表示，從現(xiàn)在到正月十五，她得天天來(lái)招人。“我們公司縫紉工缺口近百人，今天上午報(bào)名的不多。”青島海珊制衣股份有限公司招聘負(fù)責(zé)人滿臉愁容，大多數(shù)打工者看看簡(jiǎn)章就走了。記者注意到，公司在待遇上開出了月工資2000~4000元、繳納五險(xiǎn)一金、免費(fèi)午餐、提供住宿洗浴、春節(jié)探親車票報(bào)銷、每月發(fā)放福利等多項(xiàng)待遇，報(bào)名者依然不多。

此外，南車四方車輛有限公司也打出了招聘電焊工、打磨工、數(shù)控的牌子，其中急需電焊工200名，計(jì)件工資在7000~12000元，打磨工100名，計(jì)件工資在3000~6000元。盡管如此，招聘負(fù)責(zé)人表示目前缺口仍然很大。

多種原因促使農(nóng)民工抬身價(jià)

“由于現(xiàn)在企業(yè)普遍缺人，外來(lái)務(wù)工人員的優(yōu)越感提高是不爭(zhēng)的事實(shí)，其次物價(jià)上漲，生活成本上升，工資價(jià)位與人們的實(shí)際需求有差距，這也是農(nóng)民工自行漲價(jià)的另一原因。但是他們整體上的就業(yè)率并沒有因?yàn)闄C(jī)會(huì)的增多而大幅度提高。”青島市(市北)靈活務(wù)工市場(chǎng)相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，雖然目前面臨用工高峰，但是外來(lái)務(wù)工人員也要擺正心態(tài)，要根據(jù)自己的實(shí)際情況選擇工作，不要因?yàn)闄C(jī)會(huì)多就挑花了眼，這樣反而覺得什么樣的工作也不合適自己。久而久之，會(huì)很難找到崗位。

此外，業(yè)內(nèi)人士分析認(rèn)為，現(xiàn)在雙向選擇的氛圍越來(lái)越濃，再加上春節(jié)剛過，部分求職者并不急于入職，預(yù)計(jì)元宵節(jié)前后會(huì)迎來(lái)求職高峰期。據(jù)悉，到3月底，全市各級(jí)人社部門共將組織113場(chǎng)農(nóng)民工專場(chǎng)招聘會(huì)，共有5000余家單位參加，提供崗位近10萬(wàn)個(gè)。另外，還將組織50場(chǎng)“送崗進(jìn)村鎮(zhèn)”集市招聘會(huì)，10場(chǎng)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目招聘專場(chǎng)，在市北靈活務(wù)工市場(chǎng)舉辦“靈活務(wù)工招聘周”。昨天，招聘會(huì)主會(huì)場(chǎng)青島市(市北)靈活務(wù)工市場(chǎng)共有50家單位參加，提供崗位1000個(gè)，達(dá)成初步意向近750人。

2015年春風(fēng)行動(dòng)暨百場(chǎng)農(nóng)民工招聘大集吸引了眾多返城的農(nóng)民工前來(lái)找工作。青島財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)/青島財(cái)經(jīng)網(wǎng)記者青島財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)/青島財(cái)經(jīng)網(wǎng)記者封滿樓馬藝峰