▲ 青科大化工學(xué)院四個(gè)考研宿舍女生合影。

4月6日，本報(bào)曾報(bào)道青科大市北校區(qū)環(huán)境與安全工程學(xué)院有一“學(xué)霸”宿舍，宿舍內(nèi)6名女孩全部考研成功。近日，隨著考研復(fù)試已基本結(jié)束，記者了解到，除了上述宿舍，該校區(qū)今年還出現(xiàn)了5個(gè)考研宿舍，分別是化工學(xué)院4個(gè)，自動(dòng)化與電子工程學(xué)院1個(gè)，而且，也全是女生宿舍。4月19日，記者來(lái)到化工學(xué)院對(duì)4個(gè)考研宿舍進(jìn)行了探訪。

宿舍一向“學(xué)霸”舍友看齊

校區(qū)的慧園乙南217宿舍住著6名女孩，是化工學(xué)院生物技術(shù)專業(yè)，今年4月考研捷報(bào)傳來(lái)，到楊雪收到復(fù)試成功通知，宿舍6個(gè)女孩的“考研事業(yè)”全部大功告成。6人分別考的是中科院、華東理工、大連理工、昆明理工等。

能成功考上昆明理工大學(xué)的楊雪更是開(kāi)心。楊雪是宿舍的開(kāi)心果，性格活潑，只是學(xué)習(xí)成績(jī)比不上宿舍其他姐妹。“我這樣的性格，要是在其他宿舍，肯定考不上研究生，可能連考都不會(huì)考。”楊雪說(shuō)。

楊雪告訴記者，宿舍姐妹從大三下學(xué)期基本都開(kāi)始復(fù)習(xí)了，她當(dāng)時(shí)還在猶豫。“我床鋪的對(duì)頭于佳梅是‘學(xué)霸’，她基本都是早上6點(diǎn)起床，我基本也就被吵醒了起來(lái)學(xué)習(xí)。”

記者發(fā)現(xiàn)，整個(gè)宿舍考研的成功，與217宿舍相互熏陶、相互幫助的氛圍不無(wú)關(guān)系。宿舍于佳梅考研筆試之前感冒發(fā)燒，為了減少對(duì)考試的影響，考試前舍友們幫著于佳梅訂房間，打印準(zhǔn)考證?？荚嚻陂g，于佳梅晚上還打吊瓶，和她考一個(gè)學(xué)校的徐瑩始終陪著她，于佳梅和徐瑩兩人都順利考入華東理工大學(xué)。

宿舍二男友是考研最大動(dòng)力

都說(shuō)談戀愛(ài)影響考研，化工學(xué)院慧園乙南224宿舍的李媛媛打破了這個(gè)規(guī)律。李媛媛和男朋友是同班同學(xué)，學(xué)的是制藥工程專業(yè)，交往三年來(lái)，兩人在學(xué)習(xí)上一直是互幫互助。

對(duì)224宿舍的姐妹們而言，李媛媛男朋友每天早上6點(diǎn)，就會(huì)打電話叫李媛媛起床。“李媛媛的電話一響，我們就知道該到點(diǎn)起床了。”李媛媛的舍友宋偉說(shuō)道。

記者了解到，224宿舍的“女將們”也不賴，6個(gè)人一個(gè)保研到天津大學(xué)，李媛媛和彭珂珂考上本校，其他的3個(gè)分別考上華東理工大學(xué)、大連理工大學(xué)、中國(guó)藥科大學(xué)。

宿舍三為準(zhǔn)備復(fù)試瘦了10斤

化工學(xué)院慧園乙南219宿舍6個(gè)女孩，學(xué)習(xí)的是生物工程專業(yè)，6人分別考上哈工大、海大、華東理工等名校的研究生。今年22歲的赫肖肖從大三下學(xué)期開(kāi)始準(zhǔn)備考研，報(bào)考的上海交通大學(xué)，為了考研赫肖肖自稱自己“蠻拼”的。

對(duì)于赫肖肖的考研來(lái)說(shuō)，最難熬的就是剛剛過(guò)去的復(fù)試，赫肖肖最初報(bào)考的是微生物學(xué)專業(yè)，但由于初試成績(jī)不夠被調(diào)劑到基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)專業(yè)，因?yàn)楸徽{(diào)劑之后錄取幾率可能會(huì)變小，這給赫肖肖的面試帶來(lái)很大的壓力。“當(dāng)時(shí)我擔(dān)心比較多，考慮的事情也比較多，再加上學(xué)習(xí)強(qiáng)度大，準(zhǔn)備復(fù)試的一個(gè)月，我從110斤減到100斤，整個(gè)人憔悴了不少。”赫肖肖說(shuō)。

宿舍四備考只用了4個(gè)月

制藥工程專業(yè)的張春霞是化工學(xué)院乙中204宿舍，考的是大連理工大學(xué)。張春霞她們宿舍4個(gè)人，今年考研，同宿舍的3個(gè)姐妹除一人保研天津大學(xué)外，也分別考入了華東理工大學(xué)、天津大學(xué)。

張春霞告訴記者，其實(shí)她并不是一個(gè)“學(xué)霸”，她決定考研是在2014年5月份，實(shí)際復(fù)習(xí)是從9月份開(kāi)始。上大四之后，她一直在糾結(jié)找工作還是考研。后來(lái)，她決定去找一份工作試試，于是找到了一份藥品檢測(cè)的工作，可是去工作了幾天，張春霞就發(fā)現(xiàn)這份工作不適合自己。從真正復(fù)習(xí)開(kāi)始，她只花了4個(gè)月的時(shí)間。

張春霞復(fù)習(xí)的心得就是不浮躁。她每天看100個(gè)英語(yǔ)單詞，不管記不記得住，都混個(gè)眼熟，最后自然而然就記住了。對(duì)待專業(yè)課和數(shù)學(xué)，她也是反復(fù)做題，每套真題至少做3遍，政治也是反復(fù)背。雖然學(xué)習(xí)任務(wù)重，但是張春霞說(shuō)她的每一天都很充實(shí)自己也不覺(jué)得累，每天都能在學(xué)習(xí)中找到自己樂(lè)趣，她就這樣一路堅(jiān)持了下來(lái)。

調(diào)查

理工專業(yè)也現(xiàn)“陰盛陽(yáng)衰”

一直以來(lái)，高校一些文科類專業(yè)，女生人數(shù)大于男生人數(shù)，在男生基數(shù)小的情況下，考上研究生比例往往小。但現(xiàn)在高校的一些理工類專業(yè)，考研也出現(xiàn)“陰盛陽(yáng)衰”。

記者采訪的青島科技大學(xué)化工學(xué)院是理工類專業(yè)，學(xué)院2015屆畢業(yè)生共637人，女生261人，占40.97% ，男生376人，占59.03% ，學(xué)生性別比例本身以男生居多。

但從考研的情況來(lái)看，報(bào)名參加研究生考試的人數(shù)是374人，截至目前，考研通過(guò)面試的197人，其中，考上研的男生69人，占35.03%，女生128人，占64.97% 。女生考上研究生的人數(shù)是男生的近兩倍。

數(shù)字統(tǒng)計(jì)下的實(shí)際情況也確實(shí)如此。該?；W(xué)院考上研究生的小蔡告訴記者，她們是生物技術(shù)專業(yè)，班里一共28個(gè)人，男生12個(gè)，女生16個(gè)，考研情況是，女生共11人考研考上10個(gè)，男生卻沒(méi)有人考研。

求穩(wěn)定，女生更鐘情考研

為什么女生更鐘情于考研呢?記者與青科大考上研究生的這些女孩交流發(fā)現(xiàn)，絕大多數(shù)女孩從大一剛?cè)胄r(shí)，就懵懵懂懂有考研的想法，八成以上的女孩從大三開(kāi)始就下定了考研的決心。學(xué)生小李告訴記者，考上研究生相比本科，求職資本增加，還可能進(jìn)一些研究所、學(xué)校等科研教育單位，工作更穩(wěn)定一些。

“我曾經(jīng)去工作實(shí)習(xí)過(guò)，在車間感覺(jué)不太適應(yīng)，想進(jìn)企業(yè)的研發(fā)崗位基本都要求研究生。”另一名女同學(xué)小宋表示。

與女生相比，男生的想法則完全不同。大四男生小張的想法代表大部分男生。他說(shuō)，大學(xué)本科畢業(yè)二十三四歲，馬上要面臨找對(duì)象、結(jié)婚、買房，經(jīng)濟(jì)上“壓力山大”，相比考研究生，一個(gè)在社會(huì)上摔打三年，一個(gè)在象牙塔里學(xué)習(xí)三年，三年后一個(gè)可能是事業(yè)小成，在研究生薪水與本科差距不大的背景下，考研還不如就業(yè)。

當(dāng)然，記者也發(fā)現(xiàn)，環(huán)境也是促使學(xué)生選擇考研的重要因素，女生考研的多，帶動(dòng)了一些意志不堅(jiān)定的女生走上考研路，男生考研的少，相互影響下也就少了。

我省大學(xué)生女多于男

根據(jù)我省發(fā)布的2014年非師范類高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量報(bào)告，2014年非師范類畢業(yè)生按性別統(tǒng)計(jì)，男生22.96萬(wàn)人，女生23.39萬(wàn)人，男生占49.53%，女生占50.47%，男生略少于女生。就就業(yè)率而言，女生就業(yè)率比男生就業(yè)率稍低，男生就業(yè)率91.75%，女生就業(yè)率91.19%。

不過(guò)，在2014屆山東省師范類高校畢業(yè)生中，男性畢業(yè)生9552人，女性畢業(yè)生26838人，女生多于男生17286人，是男生人數(shù)的兩倍多，個(gè)別專業(yè)男女比例達(dá)到1:44.5。其中，師范類女研究生學(xué)歷就業(yè)率比男性就業(yè)低9.78%。

“兩招”破解研究生男女失衡

青島市社會(huì)科學(xué)院劉同昌教授表示，現(xiàn)在研究生男女比例失衡，主要有兩方面的原因，一個(gè)是人才的選拔機(jī)制問(wèn)題，一個(gè)是男女平等就業(yè)問(wèn)題。

“針對(duì)兩方面的原因，建議進(jìn)一步改革人才選拔評(píng)價(jià)方式，突出實(shí)踐能力的考察，并進(jìn)一步消除就業(yè)中的女性歧視，保障女性職場(chǎng)權(quán)益，來(lái)改變研究生男女比例失衡的問(wèn)題。”青島市社會(huì)科學(xué)院劉同昌教授表示。

文/圖 記者 張同順 實(shí)習(xí)生 付子墨