記者昨天從市南區(qū)獲悉，為了加快養(yǎng)老服務(wù)業(yè)發(fā)展，構(gòu)建多層次、多類型的社會化養(yǎng)老服務(wù)體系，該區(qū)日前出臺了《市南區(qū)扶持社會力量參與養(yǎng)老服務(wù)實(shí)施辦法》，通過政策引導(dǎo)和資金扶持，圍繞居家養(yǎng)老、社區(qū)養(yǎng)老、機(jī)構(gòu)養(yǎng)老中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，激發(fā)社會活力，引導(dǎo)各類經(jīng)濟(jì)組織、社會組織參與養(yǎng)老服務(wù)。

根據(jù)該方案，對由公益性社會組織開展的，為老年人提供生活照料、精神慰藉、代際溝通等方面的專業(yè)社會工作服務(wù)項(xiàng)目，以購買服務(wù)方式給予扶持。鼓勵具備一定規(guī)模的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)設(shè)立社會工作服務(wù)站，原則上每100張床位配備1名專業(yè)社工(社會工作師、心理咨詢師、律師)。區(qū)政府按每個崗位每年4萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助。

對實(shí)際200張床位以上、入住率達(dá)80%以上的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)和運(yùn)作良好的示范性社區(qū)老年人日間照料中心，一次性獎勵30萬元。對獲得青島市、山東省名牌的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)分別給予10萬元、20萬元的獎勵 (同一機(jī)構(gòu)就高不就低享受一項(xiàng))，主要用于護(hù)理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位補(bǔ)助、設(shè)施改善等。對轄區(qū)內(nèi)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)中取得高級、中級、初級職業(yè)資格證書的養(yǎng)老護(hù)理員，并在養(yǎng)老機(jī)構(gòu)護(hù)理崗位連續(xù)從業(yè)2年以上的，分別給予每人3000元、2000元、1000元的一次性補(bǔ)助。鼓勵本、?？飘厴I(yè)生從事養(yǎng)老服務(wù)工作，對與符合條件的養(yǎng)老機(jī)構(gòu)簽訂3年以上勞動合同并連續(xù)從業(yè)滿2年以上的，分別給予3000元和2000元的一次性補(bǔ)助。辦法自2015年4月17日起施行，有效期至2016年12月31日止。