信網(wǎng)9月24日訊 為規(guī)范企業(yè)用工管理，助力構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，近日，萊西法院姜山法庭法官走進(jìn)青島海氏海諾集團(tuán)有限公司，圍繞“企業(yè)用工法律問題實(shí)務(wù)探討”，為企業(yè)代表帶來了一堂精彩法治課。青島海諾集團(tuán)、青島萬興建材有限公司、青島富菱美橋科技有限公司等16家企業(yè)代表參加。

宣講會上，法官圍繞勞動爭議的定義、范圍、主要類型及如何避免勞動爭議產(chǎn)生四個方面，結(jié)合《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》以及最新出臺的《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律問題的解釋（二）》等相關(guān)法律法規(guī)，輔以真實(shí)案例“以案釋法”，使法律知識易理解、接地氣。

在互動答疑環(huán)節(jié)，企業(yè)代表圍繞“勞動合同簽訂、員工離職管理、工傷認(rèn)定、加班工資計算”等高頻用工難題踴躍提問，法官耐心傾聽、細(xì)致分析，逐一進(jìn)行了專業(yè)解答，并提出了切實(shí)可行的法律建議和風(fēng)險防范方案。企業(yè)代表紛紛表示，此次宣講既有理論高度又有實(shí)踐深度，既“解渴”又“解惑”，為企業(yè)規(guī)范管理提供了重要依據(jù)。

萊西法院將進(jìn)一步延伸審判職能，聚焦企業(yè)法律需求，創(chuàng)新普法形式、常態(tài)化開展普法活動，為企業(yè)提供更加精準(zhǔn)、高效、優(yōu)質(zhì)的法律服務(wù)，為經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好法治氛圍。（通訊員 郝奕霖 記者 趙彥閱）